Développeur senior : c'est quoi le critère ?

Bonjour,

Version simple, un dev performant avec 10 ans d'expérience.

En un poil plus détaillé, les attendus :

En solo :

Être capable de prendre n'importe quel projet en totale autonomie sans équipe restante et de chiffrer les attendus en 2 semaines.

Sur ce même projet, corriger et déployer sur les différents environnements en utilisant les outils dédiés (chaîne de déploiement continu par ex).

En équipe :

Être moteur et référence sur les bonnes pratiques de dev, en charge de tout ou partie de l'intégration (ci-cd), de la configuration du projet (sources, config du projet, config Maven/Gradle), config des environnements, de la vérification du code (merge-request, code-review).

Un senior avec des responsabilités devient lead-dev voire tech-lead.

J'ai dégrossi, il manque pas mal de choses, je me suis concentré sur ce que les gens voient d'un dev sénior et non sur les moyens d'arriver à ce niveau de compétence.