Résiliation Abonnement SFR (CAUSES POSSIBLES)

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madjon6 Messages postés 270 Statut Membre -  
 ebonnée sfr -
Bonjour,

Je souhaite prendre un abonnement chez SFR et le résilier 2 mois après.

En effet je suis en CDD et mon contrat de travail se termine dans 2 mois.

En fournissant le justificatif de changement de situation puis je avoir la résiliation sans préavis et sans payer de frais de résiliation ?

Merci pour votre aide

cdt,
Mad
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61 réponses

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  1. gwenfreddy Messages postés 27 Date d'inscription   Statut Membre 148
     
    le chomage est une cause de resiliation si justificatif de mùoins de 3 mois
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    1. smahounette Messages postés 1 Statut Membre
       
      bonjour

      j'aimerai savoir, je suis au chômage depuis 3mois, j'avais un cdd,d'1an et demi
      on me dit que c est juste ce qui ont un cdi qui n'auront pas a payer les mois restant

      est ce que je reste redevable des mois restants??tout en sachant que dans le contrat sfr il n es pas stipuler chômage en CDI, c'est juste chômage, ce n'es pas précisé.

      on me demande de fournir un papier d'attestation d'employeur mais ça c'est réserver juste pour l'Assedic
      bizarre

      je vais voir avec la répression des fraudes pour voir?
      merci pour vos réponse
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    2. pauline
       
      travaillant pour sfr, il faut que soit au chomage suite a une rupture de contrat indeterminé et non un cdd. et pour l'attestation, il te la demande car c'est sur ce papier qu'est écrit si c'était un cdi ou un cdd. la tu reste redevable des mois contractuels restant. Si c'était un engagement sur 24 mois et qu'il te reste moins de 12mois alors tu peux beneficier de la loi chatel et ne payer ue 25% des mois restant
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  2. zoulou33 Messages postés 24676 Date d'inscription   Statut Contributeur Dernière intervention   7 715
     
    Le chomage n'est pas une cause de résiliation. Le surendettement oui. Je t'ai dit les causes possible et valable de résiliation. à toi de voir.
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  3. madjon6 Messages postés 270 Statut Membre 79
     
    Bonsoir,

    Pourquoi cela serait compliqué si c'est prévu dans la loi.

    Si je suis au chomage cela constitue un changement de situation et je suis en droit de résilier mon abonnement non ?

    Mad
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  4. liberlien
     
    Bonjour,
    pour les clauses de résiliation SFR pour cause d'handicap, qu'elle docuement demande t'il ?? je suis reconnu travailleur handicapé, ca compte ?

    merci

    fabien
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  6. madjon6 Messages postés 270 Statut Membre 79
     
    Une amie l' a fait et SFR n a pas discuté.

    Cdt,
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    1. zoulou33 Messages postés 24676 Date d'inscription   Statut Contributeur Dernière intervention   7 715
       
      Et bien c'est très bien. Tant mieux pour elle.
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  7. sendaman47
     
    Bonjour,

    je souhaite résilier mon forfait essentiel maxi 2heures.
    J'ai souscris cet abonnement le 10 Fevrier mais je suis au chômage depuis le 09 Janvier.
    Je pensais pouvoir assumer mon forfait or des evenements externes ont fait que je me retrouve endetté.
    Puis je résilier mon forfait sans devoir régler des frais de résiliation?

    Merci beaucoup de votre réponse
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    1. lbt.c
       
      Bonjour,

      Info: qui seras surement dementis par les operateurs ect..... mais il ne font que leur boullot faut dire!

      VOUS POUVEZ RESILIER TOUT ABONNEMENT APRES UN CHANGEMENT DE SITUATION NAISSANCE DEMENAGEMENT CHOMAGE ECT.....

      Au pire vous pouvez toujours avoir recourt a une aide juridique (gratuite) pour vous aidez dans vos demarche.


      Que ce soit inscrit ou non dans les clauses de vos contrats
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  8. pakk13
     
    *afin de NE PAS payer les frais de résiliations je voulais dire
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  9. zoulou33 Messages postés 24676 Date d'inscription   Statut Contributeur Dernière intervention   7 715
     
    Bonjour jule
    La loi chatel stipule que tout contrat ou renouvellement de contrat de 24 mois pris au 1 juin 2008 ou après le 1 juin 2008 peut être rompu et donc résilier au bout du treizième mois en ne payant que le quart de la somme à payer.
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  10. madjon6 Messages postés 270 Statut Membre 79
     
    Oui c'était clair je voulais juste confirmer pour la partiel et temps plein et je saisie bien la caractéristique de force majeure.

    Merci
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  11. zoulou33 Messages postés 24676 Date d'inscription   Statut Contributeur Dernière intervention   7 715
     
    Bonsoir
    Tout changement unilatéral de contrat (modification) sans "consentement" de l'autre (averti) entraine une rupture du contrat. A toi de voir donc. En ce qui concerne cette hausse que parle maeva cela concernerait que maeva. Tu devras je pense t'acquitter au mieux du quart des sommes restantes à payer et bien entendu le tél sera à toi.
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  12. gwenfreddy Messages postés 27 Date d'inscription   Statut Membre 148
     
    tu peux demander une résiliation si tu le souhaite !!
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    1. Mickvir
       
      Bonjour pouvez vous me dire si je peux résilier mon abonnement telephonique sfr si mon employeur est en redressement juridique ce qui me conduit a du chomage partiel
      Merci
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    2. gwenfreddy Messages postés 27 Date d'inscription   Statut Membre 148 > Mickvir
       
      oui tu le peux avec justificatif bonne journée
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    3. LEMSSI
       
      BONJOUR
      je suis actuellement au chômage suite a une maternité précédé d'un arret maladie de plus de 3 mois
      en clair : juillet 2005 licenciement ensuite petits boulots
      de avril 2008 a juillet 2008 maladie
      de mi juillet a mi novembre 2008 maternité
      et de mi novembre 2008 a ce jour au chômage
      ma question est de savoir précisément si je peux faire valoir le motif de licenciement survenu en 2005 ou plutôt faire valoir le motif de maladie de plus de 3 mois ?
      merci de répondre car je n'en peux plus de cette situation ajoutée de frais qui commence vraiment à m' accabler
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    4. gwenfreddy Messages postés 27 Date d'inscription   Statut Membre 148 > LEMSSI
       
      cela fait plus de trois mois bossant chez sfr au service resiliation ta demande risque d'etre refusée a bientot
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    5. chocolat > gwenfreddy Messages postés 27 Date d'inscription   Statut Membre
       
      Bonjour, je suis actuellement abonné chez sfr depuis pas mal de temps, j'ai 2 forfait et je suis au chomage depuis le 19 janvier 2009 suite a la rupture de mon contrat en cdi (Préavis) par l'employeur, j'aimerai savoir si je peux résilier mes forfaits car ça me coute cher pour les 2!!

      suis je toujours dans le délai des moins de 3 mois pour prétendre a la résiliation?

      Merci
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  13. madjon6 Messages postés 270 Statut Membre 79
     
    Est ce que cette augmentation de tarif dont nous parle Maeva est valable pour tous les contrats et donc constitue un changement de conditions générales de vente et donc peut justifier une demande de résiliation sans aucune contre partie financière ?

    Je suis pas d'une SFR la carte à un abonnement Illimytics en juillet 2008 puis je demander la résiliation sans qu'on me réclame de rendre le mobile et sans rien payer biensur ?

    Merci
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  14. zoulou33 Messages postés 24676 Date d'inscription   Statut Contributeur Dernière intervention   7 715
     
    Bonsoir
    Si tu es en surendettement tu peux en effet résilier. Si cas de surendettement pas pssible essaie de baisser ton forfait au maximum et voilà. Je te conseille dans la mesure du possible de le garder et donc de le passer à carte par exemple.
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  15. sendaman474
     
    Merci de votre réponse,
    Comment dois je justifier de mon surendettement?
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  16. zoulou33 Messages postés 24676 Date d'inscription   Statut Contributeur Dernière intervention   7 715
     
    Si tu es passé en commission surendettement et que tu as la preuve que tu y es, tu pourras le leur apporter et voilà. Après faut que tu vois avec eux bien entendu. Si pas de preuve de surendettement et bien tu es chocolat (marron). Bon courage.
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  17. gwenfreddy Messages postés 27 Date d'inscription   Statut Membre 148
     
    qui ne tente rien a rien ! appel le service client demande a parler au service résiliation mais fais le quand tu seras au chomage ;)
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    1. gma307
       
      mon amie viens de se faire licencier de son cdi alors que ça fait 15 jours qu'elle a pris son forfait, peut-etre résilier ? et quels documents doit-elle envoyer ?
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      1. gwenfreddy Messages postés 27 Date d'inscription   Statut Membre 148 > gma307
         
        il faut appeler le service client qui vous mettra en relation avec le service résiliation
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      2. gma307 > gwenfreddy Messages postés 27 Date d'inscription   Statut Membre
         
        pour toi la résiliation est possible ?
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  18. gwenfreddy Messages postés 27 Date d'inscription   Statut Membre 148
     
    attention
    méfiance je bosse pour eux !!!!
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    1. Danoo
       
      Bonjour,

      J'ai vu que vous travaillez chez SFR. J'aimerai avoir une information à ce sujet.
      Voilà, je paie 2 abonnements SFR ( forfait essentiel à 23 euros depuis plus de 2 ans et forfait illymithics à 44,90 Euros depuis 1 an mais j'ai renouvelé l'abonnement le 11 décembre dernier pour un engagement de 2 ans (erreur à faire).
      J'aimerai résilier l'abonnement illymithics qui est devenu trop cher pour moi cette année... En fait, je suis étudiante et je ne travaille pas. Je n'ai qu'une bourse d'enseignement supérieur qui me permet de payer le loyer, les factures etc... Et l'abonnement illymithics est en trop... Il y a eu des changements et je me retrouve à découvert chaque mois et j'avoue qu'il est très dur pour moi de vivre comme ça. Je ne pourrai plus payer le forfait et je sais qu'une résiliation avant la fin de l'engagement oblige à payer des frais que je ne pourrais surement pas payer... Qu'est-ce que je pourrai faire ou tenter de faire ?
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    2. gwenfreddy Messages postés 27 Date d'inscription   Statut Membre 148 > Danoo
       
      baiisser l'abonnement entraine un réengagement...
      et on ne peut pas résilier comme ca sauf chomage, banque de france ...( sous 3 mois maximun)

      voila je suis franche désolée de la reponse
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    3. gwenfreddy Messages postés 27 Date d'inscription   Statut Membre 148 > Danoo
       
      il ne faut pas tout confondre mercii
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    4. mariesof94
       
      bonjour,

      je suis actuellement abonnée sfr jusqu'a octobre 2010 mais il savère que je vais etre licencier pour cause economique et que je suis dans mon mois de préavis. donc a partir du 1er mai je suis au chomage. je voulais savoir sil etait possible de resilier sans a avoir a payer le reste de mon abonnement jusquen 2010, si oui quels documents fournir?? et si en étant toujours au chomage je pouvais reprendre un forfait chez sfr quelque temps aprés.

      merci d avance
      marie
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    5. zoulou33 Messages postés 24676 Date d'inscription   Statut Contributeur Dernière intervention   7 715 > mariesof94
       
      Bonsoir
      Résilier oui payer les mois restant cela sera plus dur a éviter.
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  19. madjon6 Messages postés 270 Statut Membre 79
     
    Je ne comprends pas ?

    Je demande des éléments de droit ??? a quoi dois je faire attention ?
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  20. zoulou33 Messages postés 24676 Date d'inscription   Statut Contributeur Dernière intervention   7 715
     
    ok alors tant mieux mais je doute car il est en cdd et il veut partir deux mois après avoir pris son cdd et son abonnement de tél donc voilà. En clair il prends son abonnement dès que son cdd est signé et après à la fin de son cdd il dénonce son contrat pour le casser car chomage. Je doute que cela marche.
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  21. maeva
     
    Bonjour,
    je suis abonnée SFR je suis passée il y a 2 mois d'un forfait classique à un mini forfait soumi a engagement.
    Sfr m'informe sur la dernière facture qu'une hausse du tarif de l'abonnment aura lieu a partir du 15 septembre.
    Suis je ibligée de payer sans rien dire ou bien est ce que je peux résilier? Je suis engagée pour 1 an.

    Merci de me renseigner.
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