Question a posez à un consultant cybersécurité

captain.cyber Messages postés 1 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   -  
bazfile Messages postés 58578 Date d'inscription   Statut Modérateur, Contributeur sécurité Dernière intervention   -
Bonjour,

(j'espere que je suis dans la bonne catégorie)

Je me présente, je suis captain (en référence de captain america ^^) cyber, je suis un chargé de recrutement et je souhaite avoir un minimum de crédibilité auprès des profils cybersécurité.

Mon quotidien ce résume à posé des questions RH "banales" (je pense que la plupart d'entre vous connaissent ces types de questions ^^) et je souhaiterais monté en compétence dans la cybersécurité et je vais avoir besoin de vous.

Pouvez-vous me donnez des exemples de question à posé à des consultants cybersécurité ? et également les réponses ?

En parallèle je regarde des vidéos youtube notamment des vidéos de "l'anssi" pour essayer de comprendre et aussi "la cybersécurité pour les nuls" qui est plutôt intéressante

Merci d'avance pour vos retour :)


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2 réponses

Redbart Messages postés 21583 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   3 285
 
Bonjour
Mon quotidien ce résume à posé des questions RH "banales" (je pense que la plupart d'entre vous connaissent ces types de questions ^^) et je souhaiterais monté en compétence dans la cybersécurité et je vais avoir besoin de vous.

tu ne fais pas de sélection sur les acquis en langue française....c'est bien...pour toi
https://www.francaisfacile.com/exercices/exercice-francais-2/exercice-francais-8900.php





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bazfile Messages postés 58578 Date d'inscription   Statut Modérateur, Contributeur sécurité Dernière intervention   19 787
 
Bonjour,
ici on résout les problèmes de sécurité, ce genre de question n'est pas vraiment adapté à ce forum, je pense avant tout qu'un bon recruteur doit connaitre les fondamentaux du poste qu'il recrute, ce genre de poste doit être recruté par un professionnel en la matière lui seul pourra juger de la compétence du candidat, surtout sur un poste aussi sensible qui demande énormément de discrétion.
Pouvez-vous me donnez des exemples de question à posé à des consultants cybersécurité ? et également la réponse ? 

Les questions doivent être posées en fonction de la discussion lors de l'entretien d'embauche et surtout pas via des questions réponses normalisées, ce genre de technique que je trouve totalement dépassée ne devrait plus avoir cours.
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