Demission preavis conges non payes

lilie85200 -  
 zgeri -
pourriez vous m aider je suis actuellement en cdi je viens de trouver un nouveau job je voulais savoir si comme j ai des vacances payé tou les mois a la hauteur de 10 pour cent est ce que je peux prendre mes vacances pendannt ce preavis

14 réponses

  1. lilie85200
     
    je suis coincé car normalement le nouveau job si la peponse est positive commencerai lundi donc je ne sai pas trop comment faire
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    1. Darkito Messages postés 1191 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   545
       
      Le nouveau job commence lundi ?
      Tu vais déjà posé ton préavis ? Il me semble que la durée du préavis est de un mois ...
      Si tu l'avais posé début janvier, la seule solution est de renoncer à tes vacances (enfin pour 2 jours de vacances...).

      --
      Tøƒ
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  2. Darkito Messages postés 1191 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   545
     
    Bonjour,
    Il me semble, que les jours de congés que tu vas prendre vont décaler ton préavis.
    Ensuite, si tu ne les prends pas, ils te seront payés normalement.
    --
    Tøƒ
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  3. lilie85200
     
    ET COMME JE LES TOUCHE DEJA TOUT LES MOIS COMME UN CONTRAT DE SAISONNIER
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    1. Darkito Messages postés 1191 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   545
       
      1) pas besoin de crier...
      2) tu nous demandes si tu peux prendre tes vacances durant ce préavis... Si tes congés te sont payés, la réponse est non puisqu'à ce moment, tu n'as pas de congés de disponibles!

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      Tøƒ
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  4. lilie85200
     
    je ne criai pas
    mais si j ai encore 15jours de vacances a prendre mais kan je suis en vacances je ne suis pas payer etant donner kil me les paye tous les mois
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  6. Darkito Messages postés 1191 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   545
     
    C'est un peu bizarre...
    Tu prends des congés sans soldes et a coté de ça, il te paie tes congés que tu ne prends pas :S
    En tout cas, je pense que ton préavis se décale de la durée de tes vacances.

    --
    Tøƒ
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  7. Spirit18 Messages postés 1285 Statut Membre 28
     
    L'histoire effectivement n'est pas claire.....
    Mais bon, le principe veux que quand tu démissione, il y a un délai de préavis plus ou moins long selon la convention collective applicable dans ta branche ou entreprise.....sinon s'applique le délai prévu par le code du travail en fonction de ta catégorie professionnelle.
    Concernant les CP, s'il te reste des congés a prendre, soit tu les prends avant le début de ton préavis, soit ton employeur accepte de te les payer à la fin de ton préavis.....
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  8. lilie85200
     
    non en fait mon pravis est de 15 jours mais apres avoir negocié j ai obtenu 1 semaine et la j exercaiun job de nuit pour passer de jour sur kelke chose de differents mais par raport au horaire je ne peux pas cumuler les deux
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    1. Spirit18 Messages postés 1285 Statut Membre 28
       
      Donc, du coup, ton préavis étant d'une semaine, s'il te reste des CP soit tu les prend maintenant et cela retarde la date de ton départ (toujours le préavis a effectuer), soit ton employeur te les payes (mais dans ce cas, c'est lui qui décide....)
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  9. lilie85200
     
    nona mon depart mes conges ne seront pa payer car je les touchent tou les mois
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    1. Spirit18 Messages postés 1285 Statut Membre 28
       
      Donc, dans ta situation (qui est très étrange au demeurant), le préavis étant d'une semaine tu est dans l'obligation de l'effectuer (l'employeur peux se retourner contre toi devant un conseil de prud'homme)
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  10. lilie85200
     
    mon employeur est une vieille dame de92 ans
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    1. Spirit18 Messages postés 1285 Statut Membre 28
       
      Peut importe qui est ton employeur et son âge....le Code du Travail est valable pour tous.....maintenant si tu peux t'arranger avec elle à l'amiable, il ne reste plus que ça.
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  11. lilie85200
     
    elle est tout a fait d accord mais c est l association par laquelle je passe ki m oblige a faire 1 semaine
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  12. serpent
     
    pour deffendre un collegue j'ai fait un atestation mais lui a joint des photos a celle ci comme si c'étais moi et mon boss la entre c'est mains que doige faire
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    1. blux Messages postés 2060 Date d'inscription   Statut Modérateur Dernière intervention   3 455
       
      Prends vite des leçons d'orthographe, on ne comprend rien à ce que tu veux dire !!!
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      1. Spirit18 Messages postés 1285 Statut Membre 28 > blux Messages postés 2060 Date d'inscription   Statut Modérateur Dernière intervention  
         
        Je n'ai pas résisté Blux.....te voila tout jaune.... ;-))
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  13. catyjenny
     
    MOI J AI UNE IDEE LOL VAS TOUT SIMPLEMENT A L INSPECTION DU TRAVAIL IL TE REPONDRONS TOUT DE SUITE.
    CAR TON HISTOIRE DE CONGES PAYER DEJA C EST BIZARRE... ALLEZ BON COURAGE....
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  14. catyjenny
     
    J AI FAIS DES FAUTES BOUHHHHHHHHHHHHHH LOL BLUX
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    1. Darkito Messages postés 1191 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   545
       
      T'as surtout ta touche caps lock qui est bloquée...
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      Tøƒ
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  15. zgeri
     
    mon mari demisionne il est conducteur messagerie et voudrait prendre jeudi et vendredi en cp mais son employeur lui a dit qu'il n'avait pas le droit.Est-ce exact
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