Paie

Résolu
korak Messages postés 585 Date d'inscription mardi 4 décembre 2007 Statut Membre Dernière intervention 23 juin 2009 - 19 mars 2008 à 21:50
blux Messages postés 26539 Date d'inscription dimanche 26 août 2001 Statut Modérateur Dernière intervention 20 décembre 2024 - 25 mars 2008 à 22:02
Bonjour à tous
Voila je suis payé le 11 de chaque mois , mais des fois le 11 tombe un samedi ou un dimanche .Plusieurs personnes
m'ont dit que l'entreprise devait me donné mon salaire avant dans ce cas et non attendre le lundi suivant
Existe t'il un texte de loi ( gratuit car certains sur le net sont payants) précisant cette situation en métalurgie
Merci d'avance

4 réponses

mehdinetp Messages postés 2 Date d'inscription jeudi 20 mars 2008 Statut Membre Dernière intervention 20 mars 2008
20 mars 2008 à 01:43
je te conseile de contacter le esponsable de ta banque et lui en parler de votre cas...
Espérons qu'il soit serviable!
Good Luck;
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korak Messages postés 585 Date d'inscription mardi 4 décembre 2007 Statut Membre Dernière intervention 23 juin 2009 21
20 mars 2008 à 22:31
Salut
Deja fait , merci quand même Ce que je veux c'est si la paie doit être donner avant que ça soit fait dans la loi
A+
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blux Messages postés 26539 Date d'inscription dimanche 26 août 2001 Statut Modérateur Dernière intervention 20 décembre 2024 3 317
21 mars 2008 à 09:03
Salut,

tu es payé par virement ? Dans ce cas, c'est à ton entreprise de faire en sorte que le virement soit envoyé à la banque pour le 11...
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73alain Messages postés 94 Date d'inscription dimanche 24 février 2008 Statut Membre Dernière intervention 29 mars 2008 4
21 mars 2008 à 09:11
J'ai du mal à comprendre. Que la paie soit viré le 11 ou le 10 (par exemple) ta banque sait qu'elle reçoit le salaire, connait le montant etc..
Donc quand tu fais un chèque il n'est pas obligatoirement débité que le 11.

L'idéal, serait donc pour toi de contacter ta banque et de leur faire remarquer que le virement est cette date et que si tu as un découvert (cela arrive à tout le monde) elle autorise une somme pour te protéger.


Sinon, je ne vois pas le souci du jour du virement. Si tu as l'argent il (la banque) le sait et te connaisse bien et sait qu'il aura ton salaire
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greg95200 Messages postés 4 Date d'inscription vendredi 21 mars 2008 Statut Membre Dernière intervention 21 mars 2008
21 mars 2008 à 09:27
l entreprise a 30 jours pour payer ton salaire a partir du mois dernier c est a dire en fevrier payer le 11 donc payer au maximun le 11 mars

de plus au niveau de la banque tout est une question de date de valeur c est a dire que le 11 tu peu recevoir ta paie avec une date de valeur au 14 donc tu sera debiteur 3 jour entre le paiement et la date de valeur.
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korak Messages postés 585 Date d'inscription mardi 4 décembre 2007 Statut Membre Dernière intervention 23 juin 2009 21 > greg95200 Messages postés 4 Date d'inscription vendredi 21 mars 2008 Statut Membre Dernière intervention 21 mars 2008
21 mars 2008 à 21:39
Salut a tous
Je vous remercie de vos réponses , ma paie m'est remis par chéque car mon entreprise n'avait ou ne voulait pas
comprendre que le virement devait être fait avant le 11 donc nous avons refusé le virement
L'important ce n'est pas au niveau de ma banque , bien que un chéque , vu les problémes actuels c'est
nous ne voulons pas de dérive il y a une date , nous ne devons être payé 3 ou 4 jours aprés (agios et pour certains problêmes )
je pense que greg 92500 est le plus prés de la vérité Bon week end a tous et encore merci
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korak Messages postés 585 Date d'inscription mardi 4 décembre 2007 Statut Membre Dernière intervention 23 juin 2009 21
25 mars 2008 à 21:58
J'ai trouvé un site :www.legifrance.gouv.fr/ ou il y a pas mal de lois
En espérant que ça peut servir a d'autres que moi
Salut a tous
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blux Messages postés 26539 Date d'inscription dimanche 26 août 2001 Statut Modérateur Dernière intervention 20 décembre 2024 3 317
25 mars 2008 à 22:02
Le site légifrance dispose en effet de pas mal de lois, puisque c'est le site officiel de la République Française pour tout ce qui est législatif et judiciaire : lois, décrets, jurisprudences...
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