Prix pour site
Résolu
Bonjour,
Je me demandais combien faire payer par jour un site html/css flash fait pas un non professionnel ?
merci pour vos réponses
Je me demandais combien faire payer par jour un site html/css flash fait pas un non professionnel ?
merci pour vos réponses
6 réponses
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Contributeursalut
entre 300 et 3500 euros
de rien .. :)
plus sérieusement , dépend du temps , des achats (droits) du nombre de page ,etc..
Si c est un template fournis et payé par le client , avec juste une mise à jour jpg/liens , ça prend une journée voir deux donc 300 euros max
c est ce que appel une intégration
Si tu dois refaire le design , le codage la mise en page tu en as pour 1 mois mini donc ... -
merci pour ta réponses si rapide, mais
300€ par jour c'est pas un peu trop chère sachant que je suis pas un professionnel ? -
Contributeurnon 300 euros c est pour le site en ligne
justement le prix est variable en fonction de ce que tu dois faire
peu importe si tu es pro ou pas , ce qui compte c est ce que tu vas faire et ce que le client souhaite-
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Contributeur@bavki937De toute façon, tu n'as pas le droit de facturer en qualité de particulier. Donc gare a toi si le fisc te tombe dessus (travail illégal...).
Moi, j'dis ça, j'dis rien. -
@gryzzlymais de toute les manieres, kel est l'interet de payer 300 euros pour faire un site qui rapporte rien?
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Contributeur@bavki937Il n'y a pas vraiment d'intérêts, c'est pour cela que c'est les sites professionnels qui ont recours à ce genre de services^^
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@Revan26914chu tout a fé d'accord lol
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ContributeurBLACK IS BLACK ...................... ;-)))
je sors ;=
RAD-
ContributeurMouais. On est d'accord. On connait les risques.
Pour ceux qui seraient pas au courant :
D’un point de vue légal, il convient également de savoir que vous risquez 3 ans d’emprisonnement et 45.000 € d’amende (pour les personnes privées). En outre, le travail dissimulé par dissimulation d’emploi salarié met à la charge de l’auteur :
* le paiement des impôts, taxes et cotisations obligatoires ainsi que des pénalités et majorations dus par celui-ci au Trésor et aux organismes de protection sociale ;
* le paiement des rémunérations, indemnités et charges dues aux salariés victimes de l’opération ;
* le paiement à ces salariés en cas de rupture de la relation de travail d’ une indemnité forfaitaire de six mois de salaire sauf règle légale ou conventionnelle plus favorable ;
* la restitution des aides publiques éventuellement obtenues par lui.
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Contributeur
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merci pour vos réponses très utiles !
