Ecriture via webmail au boulot: risques???
g.s
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Magellan -
Magellan -
Bonjour à tous,
J'aimerai savoir si l'employeur a un quelconque moyen de lire les mails échangés entre 2 employés qui passent uniquement pour celà par le webmail, à partir de leur poste connecté au réseau de l'entreprise.
D'avance merci pour vos réponses et vos éclaircicements.
J'aimerai savoir si l'employeur a un quelconque moyen de lire les mails échangés entre 2 employés qui passent uniquement pour celà par le webmail, à partir de leur poste connecté au réseau de l'entreprise.
D'avance merci pour vos réponses et vos éclaircicements.
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4 réponses
C'est techniquement possible, mais il faudrai qu'il soit calé en informatique, qu'il soit completement parano pour le faire et qu'il ai du temps à perdre.
Conclusion : Le risque 0 n'existe pas, mais il en est proche. Il est peut probable qu'il perdre son temps à contrôler des mails.
Au niveau de la Loi c'est une autre affaire, car il y a le respect de la vie privée. Il ne peut surveiller les mails que si tu as été avertis qu'ils étaient contrôlés. Si t'es mails sont à 100% perso, dans ce cas il est hors la loi.
Conclusion : Le risque 0 n'existe pas, mais il en est proche. Il est peut probable qu'il perdre son temps à contrôler des mails.
Au niveau de la Loi c'est une autre affaire, car il y a le respect de la vie privée. Il ne peut surveiller les mails que si tu as été avertis qu'ils étaient contrôlés. Si t'es mails sont à 100% perso, dans ce cas il est hors la loi.
Les moyens techniques existent pour prendre connaissance de TOUT ce qui transite par le réseau. Si vous voulez une relative tranquillité quant aux contenus : cryptez vos échanges.
Pour remy76 : C'est techniquement possible, mais il faudrai qu'il soit calé en informatique, qu'il soit completement parano pour le faire et qu'il ai du temps à perdre.
Avoir du temps à perdre ? Combien rapporte un salarié qui vaque à ses occupations personnelles au lieu d'effectuer le travail pour lequel il est payé ?
Pour remy76 : C'est techniquement possible, mais il faudrai qu'il soit calé en informatique, qu'il soit completement parano pour le faire et qu'il ai du temps à perdre.
Avoir du temps à perdre ? Combien rapporte un salarié qui vaque à ses occupations personnelles au lieu d'effectuer le travail pour lequel il est payé ?
Tu as raison mais je penses que ça dépend de la taille de l'entreprise. Si la boite est petite un patron peut le faire, mais lorsqu'il s'agit d'une grosse boite, c'est rare qu'ils perdent leur temps à tout contrôler.
Tu as raison mais je penses que ça dépend de la taille de l'entreprise. Si la boite est petite un patron peut le faire, mais lorsqu'il s'agit d'une grosse boite, c'est rare qu'ils perdent leur temps à tout contrôler.
En fait j'ignore si on peut extrapoler de la sorte.
Dans une petite structure le patron a sans doute d'autres chats à fouetter que d'installer des sniffers, mais qui sait ? Peut-être est-il hobbyste à ses heures perdues (comme les petits patrons ne comptent pas leurs heures - c'est bien connu - il peuvent en perdre beaucoup) ? Peut-être connait-il un copain du fils de sa maitresse qui touche sa bille ? Peut-être se renseigne-t-il dans des forums tels que celui-ci ?
Il a mille façons d'arriver à ses fins.
Les "grosses boites" en revanche peuvent parfaitement tout contrôler, en temps réel et à postériori. Le tout est de savoir si on est dans le "collimateur" par le fait d'un contrôle aléatoire ou par surveillance expresse.
En fait j'ignore si on peut extrapoler de la sorte.
Dans une petite structure le patron a sans doute d'autres chats à fouetter que d'installer des sniffers, mais qui sait ? Peut-être est-il hobbyste à ses heures perdues (comme les petits patrons ne comptent pas leurs heures - c'est bien connu - il peuvent en perdre beaucoup) ? Peut-être connait-il un copain du fils de sa maitresse qui touche sa bille ? Peut-être se renseigne-t-il dans des forums tels que celui-ci ?
Il a mille façons d'arriver à ses fins.
Les "grosses boites" en revanche peuvent parfaitement tout contrôler, en temps réel et à postériori. Le tout est de savoir si on est dans le "collimateur" par le fait d'un contrôle aléatoire ou par surveillance expresse.