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Sian57 -  
BmV Messages postés 92715 Date d'inscription   Statut Modérateur Dernière intervention   -
Bonjour,

Voilà mon "problème" ou du moins ce qui me parait en être un...

Étant jeune diplômée Auxiliaire de Puériculture, ma candidature a été retenue pour travailler dans une crèche gérée par une Association X qui ouvrira prochainement ses portes.
Un CDD à mis temps m'a été proposé, n'ayant pas d'autre offre j'ai accepté...

Mais voila qu'il y a quelques jours une offre d'emploi pour un CDI à temps plein dans une crèche dans le village où j'habite a été lancée. Cette crèche étant gérée par la même Association X.



N'ayant toujours pas signé de contrat puis je postuler dans cette autre crèche??
Je sais qu'il y a possibilité de rompre un CDD pour un CDI, mais voila es ce que çà "se fait"?? En gros si jamais je suis accepter dans cette autre crèche je ferais faux bond à la première....



Merci pour vos futures réponses!

1 réponse

BmV Messages postés 92715 Date d'inscription   Statut Modérateur Dernière intervention   4 849
 
Salut.

Cette question dépasse largement le cadre de ce forum high tech.

Il est nettement plus judicieux de la reformuler (copier-coller) sur http://droit-finances.commentcamarche.net/forum/ où son traitement pourra se faire de manière plus ciblée et plus pertinente.

Merci.

A+
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