Démission pendant la période d'essai
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Kornexion
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Bonsoir à tous,
voila j'ai une simple question.
D'après la loi L 1221-26 du code du travail, il est indiqué qu'en période d'essai, l'employé pouvait démissionner en respectant un délai de 48h de façon général, et 24h pour une période de travail inférieur a 8 jours.
Ma question est : qu'en est il lorsque l'on est dans une phase de "Renouvellement" de période d'essai ?
applique t'on ces mêmes 48h de délai de préavis ? ou y'a t'il un système de prorata temporis appliqué dès lors ?
Merci d'avance pour votre (vos) réponse(s).
cdlt,
Kornexion
voila j'ai une simple question.
D'après la loi L 1221-26 du code du travail, il est indiqué qu'en période d'essai, l'employé pouvait démissionner en respectant un délai de 48h de façon général, et 24h pour une période de travail inférieur a 8 jours.
Ma question est : qu'en est il lorsque l'on est dans une phase de "Renouvellement" de période d'essai ?
applique t'on ces mêmes 48h de délai de préavis ? ou y'a t'il un système de prorata temporis appliqué dès lors ?
Merci d'avance pour votre (vos) réponse(s).
cdlt,
Kornexion
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Bonjour, ces questions ne concernent pas la partie
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